A inclusão de pessoas com deficiência (PcD) no mercado de trabalho brasileiro é assegurada pela Lei de Cotas (Lei nº 8.213/1991) e pela Lei Brasileira de Inclusão (LBI). Contudo, a população PcD ainda enfrenta barreiras estruturais e culturais pelo país. Para combater esses desafios e aproximar os trabalhadores das oportunidades, a Prefeitura de Campina Grande, por meio do Sine Municipal e em parceria com diversas instituições, promoveu nesta terça-feira (22) uma programação especial focada na empregabilidade e no acesso à informação.
O evento reuniu trabalhadores, empresas, representantes de entidades e integrantes da comunidade surda nas dependências do Sine Municipal, articulando oportunidades reais de trabalho e o fortalecimento de políticas públicas inclusivas.
Mais de 100 vagas e aproximação com o mercado
Em alusão ao Dia Nacional de Luta da Pessoa com Deficiência (celebrado em 21 de setembro), o Sine Municipal realizou o Feirão de Empregabilidade PCD, disponibilizando mais de 100 vagas de emprego oferecidas por empresas locais e parceiras.
A ação contou com o apoio da Gerência da Pessoa com Deficiência, vinculada à Secretaria Municipal de Assistência Social (Semas), e permitiu aos candidatos entregar currículos e participar de conversas diretas com recrutadores.
“Está sendo excelente a quantidade de empresas ofertando várias oportunidades. Agradeço à direção do Sine por essa iniciativa para que possamos voltar a trabalhar e buscar a recolocação, como é o meu caso.”
— Ricardo Araújo, jornalista e participante do Feirão.
2ª Jornada de Empregabilidade Surda e Lançamento de Cartilha em Libras
Dentro das ações do Setembro Azul — mês de valorização da identidade, cultura e direitos da pessoa surda —, a programação contou com a 2ª Jornada de Empregabilidade Surda, organizada pela Associação de Surdos de Campina Grande (ASCG) em parceria com a Prefeitura e o Sine.
Um dos grandes destaques do encontro foi a apresentação de uma cartilha inédita em Libras, criada para facilitar o acesso da comunidade surda aos serviços do Sine Municipal. O material foi desenvolvido em parceria com o projeto de extensão do curso de Letras-Libras da Universidade Federal de Campina Grande (UFCG) e teve participação ativa da própria comunidade surda em sua elaboração.
O evento contou com intervenções de:
- Kledson de Albuquerque Alves (Presidente da ASCG): abordou os avanços e desafios da inserção profissional da população surda.
- Profª. Dra. Girlaine Felisberto de Caldas Aguiar (Coordenadora do projeto na UFCG): destacou o papel da Libras como instrumento fundamental de cidadania e acesso aos serviços públicos.
Capacitação contínua e atendimento permanente
A busca por acessibilidade no órgão atinge também a qualificação da equipe: atualmente, cinco servidores do Sine Municipal passam por formação continuada em Libras através da Escola Municipal do Servidor Público (EMUSP).
Além de ações pontuais como o Feirão, a captação de vagas para pessoas com deficiência ocorre durante todo o ano. O Sine Municipal orienta que os interessados mantenham seus cadastros atualizados e acompanhem as vagas divulgadas no Instagram oficial: @sinemunicipalcg.
Com a união entre gestão pública, instituições de ensino, empresas e sociedade civil, Campina Grande reforça o compromisso de construir uma cidade cada vez mais acessível, diversa e justa para todos.
Redaçao plenarioemfoco / Codecom